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今日热点舆情(1月15日)“2.5天小长假”,别只是看上去很美

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“2.5天小长假”如何实施? 舆论:福利还需更细化

图片来源:视觉中国

  据媒体报道,近日,河北省政府办公厅印发《河北省关于完善促进消费体制机制实施方案(2019-2020年)》,其中提到:将要落实带薪休假制度,鼓励错峰休假和弹性作息,在有条件的地区探索实施周五下午加周末的“2.5天小长假”政策措施。消息公布后引发网友热议,并登上微博热搜榜。

图片来源:视觉中国

  网友“三带对儿”:政府、医院等公共服务部门,如果执行“2.5天休假”政策是否会给普通人办事带来不便?

  网友“财神姐”:政策“流于形式”,关键还在于落实。目前部分单位连双休日都难以保证,“2.5天休假”有啥意义。

  网友“章源是我是章源”:应该鼓励一些主要针对普通百姓服务的政府部门实行周末调休模式,不然有什么事儿要办,还得工作日请假,很不方便。

  国家行政学院许正中教授:“2.5天小长假”政策,出发点很好,充分的休息,可以使再次投入工作时效率更高,也更能带动创造力、生产力。但目前这项政策落实到一线工作人员身上有难度。应该研究具体的细节,让政策落到实处,或完善补偿机制。

  光明网:当代年轻人价值观开放,消费意愿强,向往个性化的生活状态,旅游在他们的闲暇时光中占较高比重。因此,在落实带薪休假和“错峰休假”的制度设计上,不能遗忘年轻人的合理需求,要平衡不同员工的需求,让带薪休假的意义落到实处。

  新京报:很多人无法实现自己的休假愿望,也无法拒绝企业的加班要求。这种现象的本质是个人面对企业,谈判能力很低,使得人们想休假而不得,不想加班却被迫加班。这就需要政府的宏观协调与强力保障,政府代为协调,代表劳动者统一去谈判,统一增加休息时间。

责任编辑:叶微
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